أوضح عبدالكريم الحربي، متخصص في الموارد البشرية، آلية تعويض المتضرر من الفصل التعسفي، مشيرًا إلى أن الفصل التعسفي هو فصل الموظف بدون سبب مشروع، وهو مخالف للنظام ويحق للموظف الحصول على حقوقه بالكامل، بما في ذلك التعويض.
وأضاف الحربي أن التعويض للموظف عند الفصل التعسفي من الشركة طبقا للقانون، ويمكن أن يتم تقدير قيمته حسب عدد سنين خدمته المتبقية إذا كان محدد مدة العمل مع الشركة.
حساب المواطن يحدد الأشياء التي يمنع على المستفيد إنفاق قيمة الدعم على شرائها
الداخلية السعودية تعلن عن حملة ترحيل تبدأ من اليوم تستهدف 3 فئات جديدة من المقيمين في المملكة
الاتحاد يعلن التوقيع مع هذا النجم حتى 2028 مقابل رقم فلكي
اختبار جديد يكشف الفرق بين استهلاك البنزين في كورولا 2025 الهايبرد والبنزين في السعودية
وأكد الحربي أن أكثر مشاكل الموظفين في العمل هو جهل الموظف بمعرفة حقوقه، مشددًا على ضرورة أن يطلع الموظف على حقوقه قبل التوقيع على أي عقد عمل، أو قبل اتخاذ أي إجراء قانوني
الاتحاد يعلن التوقيع مع هذا النجم حتى 2028 مقابل رقم فلكي
اختبار جديد يكشف الفرق بين استهلاك البنزين في كورولا 2025 الهايبرد والبنزين في السعودية
اجراءات السفر الجديدة الى البحرين عبر جسر الملك فهد من بداية 1447
السعودية: هذه المدينة ستكون الأشد حرارة طوال فصل الصيف في 2025
اجراءات السفر الجديدة الى البحرين عبر جسر الملك فهد من بداية 1447
السعودية: هذه المدينة ستكون الأشد حرارة طوال فصل الصيف في 2025
التجارة تحذر من المشاركة في عرض ومسابقة أعلنت عنها ماركة شهيرة للعود والعطور
السعودية تحدد الشروط والمتطلبات لفتح وتملك محل خضار وفواكه والجنسيات التي يسمح لها بالعمل فيها في 1447
التجارة تحذر من المشاركة في عرض ومسابقة أعلنت عنها ماركة شهيرة للعود والعطور
السعودية تحدد الشروط والمتطلبات لفتح وتملك محل خضار وفواكه والجنسيات التي يسمح لها بالعمل فيها في 1447
وثائق تكشف من يقف وراء تعطيل أهم مشروع في حائل
الهلال ينشر أرقام كوليبالي ويفجر مفاجأة في عدد الأهداف التي سجلها مع النادي بعد مراجعة لكل مبارياته التي شارك فيها مع النادي